广东县级公务员待遇怎么样? 广东县城公务员待遇

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广东省肇庆市公务员待遇

亲你好 广东肇庆某县的乡镇公务员，入职第一年，一级科员，目前在政法线部门，到手工资5078元，加政法补贴1200元，公积金个人798，单位798，年终奖分两次发，第一次11900，第二次10000(年终奖是2023年才改革，以前全部加起来8-9千)年底十三薪。第一年试用期总和年到手10万左右，加上公积金差800，不到12万。

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广东省江门市江海区公务员的工资待遇现状。

小白从一位朋友处了解到，其有一位同学前几年从中山大学毕业后，通过考试考取了江门市江海区某单位的公务员，现在已经工作两年多了，目前职级为一级科员。现在每月基本工资和津贴补贴等到手大概7500元左右，公积金每月大概有2300元左右（单位和个人的总和），每年全年各类奖金补贴大概有30000元左右。平时吃饭有食堂，伙食不错也不贵，过年过节会工会会发放一些小福利。

各市公务员工资的层次

一类发达地区：广州市8000，深圳市9000，珠海市8000，东莞8000

二类发展中地区：中山市6000、佛山市6000，惠州5000，江门市5000.

广东省陆丰市县级机关公务员待遇怎样

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公务员实行国家统一的职务与级别相结合的工资制度。公务员工资制度贯彻按劳分配的原则，体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素，保持不同职务、级别之间的合理工资差距。国家建立公务员工资的正常增长机制。

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

公务员的工资水平应当与国民经济发展相协调、与社会进步相适应。国家实行工资调查制度，定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比较，并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据。

公务员按照国家规定享受福利待遇。国家根据经济社会发展水平提高公务员的福利待遇。公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。

国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。公务员因公致残的，享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的，其亲属享受国家规定的抚恤和优待。

任何机关不得违反国家规定自行更改公务员工资、福利、保险政策，擅自提高或者降低公务员的工资、福利、保险待遇。任何机关不得扣减或者拖欠公务员的工资。

公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。

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