幸福生活的唯美句子 什么叫做幸福的句子说说
你现在阅读的是一篇关于幸福生活的唯美句子的文章,里面有丰富多彩的内容,还有给你准备什么叫做幸福的句子说说和幸福生活的唯美句子的精彩内容哦。
幸福生活的唯美句子 什么叫做幸福的句子说说
图片来自:我的摘句本
什么是“读书摘句”?
2个关键词:读书、摘句;
既喜欢读书,也喜欢摘句,在读书的过程中遇到触动自己的句子和片段,直接摘抄下来。
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为什么要读书摘句?
喜欢读书,就读了。
有时候会按照书单读,更多时候是去邂逅一本书。
每次读,书的类别不一样、读书状态不一样、自己的理解和吸收也不一样。就我对自己观察了一下,其实也就是3类:
1、工具书,这里边又分为2个小类别:
一种是结构清晰明显的,读完之后可以愉快地直接按照作者的讲述目录,形成思维导图或者结构性强的笔记--比如刘津的《生命蓝图》,赤羽雄二的《零秒思考》;
另一种是很散的,它确实在讲述某个专业领域的东西,但它是日记、或者阶段性的感悟整理、或者以故事和对话的形式来讲述,整本书有一个主题,但具体在讲什么,需要自己去组织的--比如服务设计领域茶山的《服务设计微日记》,心理学领域岸健一郎的《被讨厌的勇气》;
2、整本的文学/故事:
可能是单线描述,比如马克·李维的《偷影子的人》;
可能是多线进行的,比如巴克曼的《外婆的道歉信》,霍达的《穆斯林的葬礼》;
3、诗歌/随笔/散文/小故事集:
不管作者写的是什么,总之是合集,比如池莲子的微小说经典《在异国的月台上》,松浦弥太郎的各种《100个基本》,更别说诗歌散文类了。
不同的类别,带给我们的不同的感受和功能,备忘的我们会有不同的方式来做笔记、写读后感、再不然忘掉它。
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为什么摘句?
就我个人而言,我经常摘句的是上面提及的第2、3类(第1类会有其他做笔记的方式)。
这些内容对我来说不是功能性的,阅读它就是一种享受,一种感性的社交,就像对话,我需要先听懂对方说什么,抓住重点或者我想回应的点,才会回应和产生交流。
摘句就是我“抓重点”、接收“触动我的、我想回应的点”的方式。
交流中不一定对方表达了,你就能立刻get到,并且给出你的看法,常常是:
1、有意思,还可以这样?原来是这样?
2、共鸣,我认同你这句话,它说出了我想说而没说的,触动到我;
3、难忘,这样的细节/片段/描述,就是很难忘,不管是在这个故事里还是在什么场景,总之它走进我心里了,还跑到我脑子里了;
4、不明觉厉,这是什么意思?好像有道理,别人也说这很经典,但我还不了解,只是觉得很厉害。
这个时候,我会选择摘句,直接摘录下那个片段----
没什么特别目的,就像在海边散步捡贝壳,在山林漫步采野果,只是摘录;
图片来自:我的摘句本
如何读书摘句?
这是一个有趣的过程,我用这3种方式:
1、在线标记
· 我喜欢用微信读书看电子书(这不是广告,是我个人习惯),在上面直接标记就好,它会自动归档,可以反复查看;
· 还可以标记的时候写想法,这个标记和想法会被其他阅读这本书的人看到,同理,你也可以看到别人的标记和想法;
2、摘抄
不管是读电子书的标记,还是读纸质书,摘抄到自己的本子上,也是很有趣的。
在这个键盘时代,提笔写字,慢下来,一笔一画踏踏实实,可以思考也可以不用思考,只需要重复,直到一张白纸上的字渐渐多了起来,写了字的页多了起来,齐齐整整的本子变得蓬松折旧起来,也是一种特别的乐趣(我才不想承认是因为自己文具控,笔和本子买多了得用掉呢,但这也是一个方面啦);
图片来自:我的摘句本
3、彩色便利贴记号
这是读纸质书的特有方式。
以前喜欢直接在书上折角、划线、直接写在书上。我记得初中的时候这么干过,我同学借了我的书还给我时还说:第一次看到有人看完一本书还写评语的。其实那不是评语,只是自己的感受啦,这不是重点,重点是我会去标记它;
现在喜欢用彩色便利贴:
· 遇到触动的句子/片段,在那里贴上便利贴;
· 可以在便利贴上写想法也可以不写;
贴上彩色便利贴
· 便利贴一定要朝右边(反正是翻书那边)露出2mm左右,这样既不会在书籍整理时轻易碰掉或者折角积灰,也很好地标记了打动你的地方,可以说是你读这本书的“心动地图”。
露出一点边(合上书就是你的“心动地图”)
而且当你不想要这本书的时候,买给二手书店(主要是多抓鱼)或者送人的时候,书也很干净清爽,更加方便它的下一任主人享用它(或者卖了结算的时候因为看起来比较新,没有过多痕迹,多给你换点钱)。
不折角写字,书干净清爽多了,也知道哪里有你的记号
你读书,喜欢怎么做笔记呢?也会和我一样摘句吗?欢迎评论里告诉我!
竞聘演讲稿精彩句子(竞聘演讲技巧)
随着我国人事制度的改革,“公开、平等、竞争、择优”成为选拔人才的一条重要原则。在公开招聘人才的过程中,竞聘演讲稿具有重要的作用。
竞聘演讲稿既是竞聘者对自身素质的评价,也是人事部门和群众了解竞聘者情况的渠道,它既为择优选聘提供依据,也有利于竞聘者自身素质的提高。竞聘演讲稿具有针对性,竞争性、自述性的特点,其作用是针对某一岗位,以竞聘成功为目的,本着对个人、对单位负责的态度,面对听众介绍自己,展示自己,推荐自己。
如何在竞聘中脱颖而出,关键是重视竞聘演讲稿的写作技巧,把握竞聘演讲稿的写作要求。
一、标题简洁
标题一般包括竞聘的职务名称和文种等要素,如《综合秘书岗位竞聘演讲稿》、《关于银行办公室主任一职的竞聘演讲稿》、《竞聘编辑部主任一职的演讲词》。也可简写为《我的竞聘演讲》、《竞聘演讲稿》、《竞聘演讲词》等。
二、开篇精彩
良好的开端是成功的一半,竞聘演讲的时间有限制,报告的开头必须简洁而又精彩,引起听众的注意。常见的开头方式有以下几种:
1.感谢式。用诚挚的心情表达谢意。如“非常感谢贵公司给我这次宝贵的竞聘机会”。
2.概述式。概括叙述自己应聘的岗位以及竞聘演讲的主要内容。如“今天我充满自信到贵公司竞聘文秘岗位,凭之立足的基石是我十几年不懈的努力所掌握的知识和技能。现在我向各位考官简述我的基本情况以及对竞聘岗位的认识”。又如“今天我将坦诚地向各位领导、同志们陈述我应聘银行办公室主任所具备的优势,并提出我拟聘后的工作设想,请各位提出宝贵意见”。
3.简介式。简要介绍自己的经历、性格特征,让听众对自己有个初步的了解。如“我叫张××,1989年毕业于复旦大学新闻系,出身于农家、成长于复旦的我,既有农民的朴实,又有诗人的气质,自信能胜任新闻工作”。
三、主体丰富
主体部分是竞聘演讲稿的重点,也是写作的难点所在,一般包括以下几方面的内容:
1.陈述竞聘的主要优势。针对竞聘的岗位介绍自己的德、能、勤、绩,不是叙述自己工作时间的长短,而是突出和竞聘岗位相关的经历和业务能力。以积极的态度去描述,让听众认可你确实适合这份工作并具备不断发展的潜力。力求精要,切忌面面俱到。
如有一篇竞聘总经理助理的竞聘词是这样写的:“做文秘,我已发表多篇作品;做驾驶,已有20万公里的驾驶记录;做经管,我已具备多年的经营管理经验。”又如一篇竞聘幼儿园园长的竞聘词这样写道:“我之所以竞聘幼儿园园长,主要凭借以下几点优势:长期的园务管理工作经验;丰富的幼教基本功;细心认真、吃苦耐劳、勇于创新以及对工作永不满足的个性。我始终坚持‘没有最好,只求更好’的工作目标,始终保持着一股旺盛的精力和工作激情,自信能以自身良好的素质影响周围的人,从而带动整个幼儿园群体向更高的目标迈进。”
2.对应聘岗位职责的认识。竞聘前,要充分了解招聘单位和应聘岗位的情况,只有明确岗位职责,才能有的放矢地提出该岗位的工作目标、施政设想和打算。
如一篇竞聘编辑部主任的演讲词是这样写的:“策划选题、组织稿件、编辑书稿是出版工作的关键环节,也是出版社工作的重中之重。编辑室是承担这一重任的基层组织,应起好以下三个方面的作用:桥梁作用——室主任要成为领导的助手,群众的知音;领导作用——组织本室成员积极开展工作,落实社里的计划;协调作用——既要协调本室工作,又要和其他部门相互协调,合理安排人力、时间,妥善安排好各项工作。”
3.表明自己任职后的打算。竞聘者要紧紧围绕听众关心的热点、难点问题,切忌华而不实和故作卖弄之语,那绝对不会引起听众的好感。只有提出切实可行的措施,才能有效地提高竞聘的成功率。
如一位竞聘某单位综合秘书岗位的竞争者是这样陈述对竞聘岗位的打算和思路的:“各位评委,如果我能竞聘成功,我会认真做好以下几方面的工作,真正当好局领导和办公室主任的助手。一是本着认真负责的办事作风做好日常事务工作,提高服务质量;二是凭借深厚扎实的理论功底当好参谋助手,服务领导决策;三是依靠良好的沟通能力和强烈的团队精神做好协调工作,确保政令畅通;四是发挥自己的计算机特长,规划我局的信息化建设工作,提高我局的形象和声誉。”
四、结尾凝练
结束语要求画龙点睛,加深评选者对竞聘者的良好印象,从而有利于竞聘成功。常见的结尾方式有以下几种:
1.表达愿望式。表示加盟对方组织的热切愿望,展望单位的美好前景,期望得到认可和接纳。例如:“如能蒙贵公司不弃,有幸成为贵公司的一员,我将竭尽所学,为贵单位的发展贡献自己的一份力量。”
2.表明态度式。坦诚地表达自己参与这次竞聘的感受。例如:“参加这次竞聘,对我来说也是一个学习和提高的过程,是对自我的一种挑战,无论竞聘成功与否,我都将一如既往,堂堂正正做人,踏踏实实做事。”
3.祈请支持式。表达自己对竞聘上岗的信心,恳请得到大家的支持和帮助。例如:“各位评委,请大家投我一票,我将交上一份让你们满意的答卷。”
五、神态得当
竞聘演讲稿不仅要把握好写作的结构,还必须注意适合演讲的场合,它必须符合竞聘者的身份,具体要求有以下几方面:
1.态度诚恳。竞聘演讲虽是向听众毛遂自荐,展示才华,展示德行,但又不能说得过头,以免让听众反感。要在写作过程中仔细揣摩,把握好尺度,态度诚恳,实事求是。
2.充满自信。自信主要是在平时的学习、工作和生活中培养出来的,所谓胸有成竹,竞聘时要充分展示出来。
注视评委和听众的时间应占竞聘时间的50%,适时进行面部信息的交流和沟通。竞聘过程中表情要自然,学会微笑,微笑能给听众愉悦、快乐、轻松、友好和平易近人的亲切感。
上下讲台要注意身体语言。身体的动作是心灵活动的结果,抬头挺胸,步伐矫健,会使人感到你充满自信。
3.语言质朴。竞聘演讲不宜刻意追求气氛的烘托和渲染,应避免使用抒情的表达方式,多用符合口语表达习惯和听觉习惯的句子。在展示自己优势部分内容时,不能报流水账,要善于归纳并用简洁的语言加入段首提要,再以事实和数据佐证。如某竞聘者参与秘书综合岗位竞聘时的表述:“我认为我参加该岗位竞争的优势主要体现在以下五个方面:一是具有广泛多样的知识背景(具体介绍自己的知识和技能);二是具有谦虚谨慎的做人态度(具体介绍自己的获奖情况);三是具有清晰顺畅的沟通能力(介绍自己的工作方法和业绩);四是具有与时俱进、敢于争先的时代意识(介绍自己继续学习和培训的经历);五是具备坚韧不拔、百折不挠的心理素质(介绍自己的成长经历和经受的考验)。”
4.篇幅适宜。竞聘演讲有时间的限制,一般在5~10分钟。撰写竞聘演讲稿要把握好字数,以千字左右为宜,字数过少,不足以充分展示你的竞聘优势,字数过多,易使听众产生厌倦情绪,会消弱演讲效果。
竞聘演讲的内容各不相同,在组织材料时既要考虑听众,又要记住自己的竞聘目的。一份优秀的竞聘演讲稿要做到自信而不妄自尊大,自谦而不妄自菲薄,以诚恳热情的语言感染听众,充分展示自身的才能。
范文模版
尊敬的各位领导,同事们:
大家好!我是***,很荣幸能够站在这个庄严、神圣的演讲台上展示自己、锻炼自己。
在人才储备丰富、竞争激烈的市局机关,我选择以平常心参加竞争上岗,更多的是为了响应人事制度改革的号召,更多的是为了让同事们认识我、熟悉我,并在有可能的情况下实现自我价值。我**年出生,2000年毕业于**大学中文系,同年在**市委党校就业,历任理论教师、教研室副主任、办公室主任;06年通过公务员考试进入**市工商系统,历任**分局消保科科员、办公室副主任、分局党委秘书,10年调任市局**。
经过多年学习和工作的历练,特别是进入工商系统以来,我得到了领导的倾心指点和同事的无私帮助,各方面素质有了较大的提升。面对竞争上岗的机遇与挑战,我愿意在积极进取中不断追求,在拼搏奋斗中不断进步,在求真务实中认识自己,在公平竞争中推介自己:
一是,我具有一定的政策理论素养。大学本科的四年学习,使我较好地掌握了一定的科学文化知识和语言文学专业知识。党校六年工作经历,使我比较系统地学习了党的基本理论、马克思哲学基本原理和市场经济理论。进入工商部门的六年,我更是虚心学习了工商行政管理理论、工商法律法规和工商业务知识。扎实的理论功底,是我能够较快胜任不同工作岗位的力量源泉和不败法宝。
二是,我具有一定的文字综合水平。大学的专业学习,党校的理论熏陶,工商的工作实践,三者相得益彰,大大提高了我的文字水平。近年来,我有3篇文章连续荣获省领导科学学会理论研讨年会二等奖,并作大会交流发言,1篇文章在国家级期刊上发表;执笔的6篇文章以单位署名的形式在《工商行政管理》半月刊、《中国工商报》和《湖南工商行政管理》上刊发。去年,又有1篇文章入选全省人才理论研讨会优秀论文,1篇文章荣获国家工商总局食品安全征文三等奖。
三是,我具有一定的实践工作能力。近年来,我经过了多个岗位的锻炼,参加了多项社会活动,积累了比较丰富的工作经验,也取得了较好的工作业绩。09年,抽调省人事厅参与规范津补贴工作;10年,抽调省局参加基层工商所设置、调整调研活动;11年,借调省局人教处从事干部任免调配工作;今年我又担任市局系统“一推行四公开”工作民情联络员。天道酬勤的我,05年被评为全省党校系统优秀教师,07年获得全市系统食品安全快速检测竞赛第一名,11年更是因为连续三年嘉奖而荣记三等功。
回顾我的工作历程,从**到**,从党校到工商,从分局到市局,我深深地知道,这每一次改变都是一次进步,我深深体会到,这每一次进步都是领导和同事培养关怀的结果,各位对我的谆谆教导和潜移默化的影响,是我前行的不竭动力,是我工作的宝贵财富,必将对我终身受益,与我相伴永远。
副科级领导职务,不只是一个有吸引力的职位,更是一份沉甸甸的责任;第一次参加竞职演讲,不只是一次自我挑战,更是一次人生超越。以“自信、自强、自尊”形象站在台上的我,如果能实现这个“更快、更高、更强”的理想目标,我将以一颗谦虚的心向大家学习,以一颗真诚的心与大家相处,以一颗积极的心和大家一起奋斗,努力做到扎实为学,诚实为人,务实为事,努力做好新岗位各项工作,全力服务领导,服务机关,服务基层。
各位领导,各位同事,我到市局机关工作时间不长,还只是一个工商战线上的新兵,还只是一个相对陌生的新人。但,没有努力就不会成就梦想,没有追求就不会实现价值。今天,我站在演讲台上斗胆一试,只是想积极参与竞争,主动挑战自我。不管结果怎样,我都会处变不惊、遇喜不狂、受屈不怒,做到“胜固可喜,宠辱不惊看花开;败亦无悔,去留无意随云卷”。
谢谢大家!
写人的优美句子(温暖人心的唯美句子)
我想说一句温暖的话,做一件温暖的事,做一个温暖的人,哪怕,我终究还是温暖不了你,但我有一颗温暖的心,迟早会融化你的冰冷:
1、任何事都是从一个决心、一粒种子开始。不管多远的路,也能走到尽头;不论多深的痛苦,也会有结束的一天。背负明天的希望,在每一个痛并快乐的日子里,才能走得更加坚强;怀揣未来的梦想,在每一个平凡而不平淡的日子里,才会笑得更加灿烂。
2、一个人总要走陌生的路,看陌生的风景,听陌生的歌,然后在某个不经意的瞬间,你会发现,原本是费尽心机想要忘记的事情真的就那么忘记了。
3、人总爱跟别人比较,看看有谁比自己好,又有谁比不上自己。而其实,为你的烦恼和忧伤垫底的,从来不是别人的不幸和痛苦,而是你自己的态度。
4、如果你越来越冷漠,你以为你成长了,但其实没有。长大应该是变温柔,对全世界都温柔。成熟,是对很多事物都能放下,都能慈悲,愿以善眼望世界。
5、 别哭穷,没人会白给你钱和怜悯;别喊累,没人能一直帮你分担;别流泪,大多数人不在乎你的悲哀;别靠人,最可靠的是自己;别低头,一次低头十倍努力也再难抬起头;别显出落魄,不给那些等着看你笑话的人机会。自己选的路要走,就要承担坎坷低潮与艰辛,不然,你凭什么比别人过得出色。
6、真正爱一个人,你绝对不会计较那么多,更不会在意世人的评判。因为在你的眼里,她有着世人看不到的优点,有着专属于你的美丽。
7、一个人要知道自己的位置,就像一个人知道自己的脸面一样,这是最为清醒的自觉。洗尽铅华总是比随意的涂脂抹粉来得美。所以做能做的事,把它做得最好,这才是做人的重要。——莫言
8、恋人之间,最怕的不是情绪化,而是彻底回归平静。一旦万籁俱寂,也就是情之尽头了。越厮缠,才越厮爱。那些正在折腾着的男男女女们,别嫌烦:生命在于运动,爱情注定折腾!
9、真心对一个人好,不一定有回报,而你忽略的人,可能对你最真。很多东西,可遇而不可求;很多东西,一生只能一次拥有。岁月中,忘记不了的就铭记;生命中,坚持不了的就放弃,人生,原本就是一次历练,快乐着就是幸福的,适合自己的就是最好的。
10、不要急着让生活给予你所有的答案。有时候,你要拿出耐心等等。即便你向空谷喊话,也要等一会儿,才会听见绵长的回音。也就是说,生活总会给你答案,但不会马上把一切都告诉你。
11、你必须很喜欢和自己作伴。好处是:你不必为了顺从别人或讨好别人而扭曲自己。一个人的世界,不必顺从,不必讨好,做喜欢的事,哪怕是发呆也那么惬意。
12、人生之高度,一靠实力,没有底气的愤怒毫无意义,实力就是你与人抗衡的话语权;二靠选择,做对事只能对一时,选择对可以对一生;三靠坚持,水能穿石杵成针,只要持之以恒地做,小事情能够成就大事业;四靠境界,觉得生活是刁难,一开始你就输了,认为刁难是雕刻,你总会赢得,失去即得到,挫败即成功。
感恩领导的句子(领导说)
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01
在工作上,我们经常会听到一句话,就是“你辛苦了”。
往往大家在说这句话的时候,实际上就是一句客气话。
但我们也知道,既然是客气话,自然需要给别人一点回应,不要让对方觉得自己真的做出了多大的贡献,给他们受了多大的益。
如果是同事之间相互说一句”辛苦了“,或许再回敬对方一句“你也一样”,这事也就完了。可要是领导对你说的这句话,你说一句“您也辛苦了”,是不是会感觉有些不妥?
所以,当领导说这句话的时候,你究竟应该怎样表达才能够看起来特别的自然,又不做作呢?能把这个问题想得通透的人,大多数在情商和说话水平上都很有一套。
02
首先,领导对你说“辛苦了”,你说“不辛苦”,确实会有些不妥当。
你以为你是谦虚,但领导之所以会说这句话,是因为你真的做了某些事情,付出了某些努力,而这些付出让他看见了,他才会说一句“辛苦了”,以口头的方式表扬一下。
你却回一句,“不辛苦”,是想否定领导对你工作付出的认可吗?
但你说“领导更辛苦”,这话也不妥当。领导会想,我是在关心你,你似乎还不领情,非要回一句“怼”我一下,你会很开心吗?
那么,有人就总结出了这样一套完美的回答话术,叫做:抬高团队表现自己,感谢领导顺带表态。
03
什么意思呢,就是说,你确实很辛苦,但是这是团队的贡献,大家都很辛苦,自己不过是作为团队的一员,做了自己应该做的事情。
既然只是做了应该做的事情,那么领导的表扬,就是一种肯定,那就要感谢领导对自己工作的认可。
同时,给领导表个态,自己今后做工作会更加的努力,更加的勤勉,以不负领导对自己对团队的期望。
这套话术真的非常完美,你会发现,他把自己置于整个团队之中,没有刻意凸显自己,肯定团队同时也为未来做了铺垫。但是,它有一个最大的毛病在于,内容太多。
领导跟你说了三个字,“辛苦了”,你巴拉巴拉一长串东西,摆在他面前,给人的感觉,就一点也不真诚。
就像是,你为了回应领导这个表扬,特意准备了一套标准的话术。当这套话术太过于标准的时候,也就一点用处也没有了。也就是我们所说的,过犹不及。
04
所以,面对领导的三个字,你究竟应该说什么呢?
其实不必要考虑这么多,没必要去猜领导究竟会怎样想,当领导在表扬你的时候,你最好的办法,就是回应他对你的表扬,因此说,以下几个字足够了:感谢领导的关心。
这几个字看似非常短,但是不卑不亢。确实辛苦,确实做出了成绩,那你完全可以承认。
领导表扬你,你就要对领导的表扬表示关心,既然你收到了领导的关心,那么今后的工作也会一如既往地表现下去。
所以简单的几个字,表达的内涵是非常丰富的。
这只是我们在所有沟通对话中的一个例子,你会发现,人与人之间的沟通,很多时候就是这样的,简单而复杂。
看似一句不起眼的话,想要回答得好,让双方都舒服,确实需要自己多站在对方的角度去考虑一下,怎样的回答简洁而有力。
当你能够与别人更好地沟通交流的时候,你会发现很多事情会比以前要更加简单。
感恩领导的句子(拜年祝福这样发)
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内容干练
DIY祝福
要有署名
虽然你是用微信给领导拜年,但是你能确保你在领导微信的备注名是什么嘛?同时署上自己的名字会显得更加重视和正式。一般署名有2种方式,一是放在开头,例如张总过年好,小张祝你xxxxxxxxxxx!另外一种是放在结尾,通常是另起一行,写上小张敬上。
内容结构
内容结构一定要紧凑合理,逻辑清晰。可以采用感谢+成绩+决心+感谢+祝福的结构。例如:感谢领导在过去的一年里对我的帮助与指导(感谢)+没有您的支持,我是不可能获得xx奖/有如此大的进步(成绩)+新的一年我将好好工作(决心)+再次感谢您的提携(感谢)+祝您虎年吉祥!(祝福)
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